Chez Nettoyage Primera, notre stratégie se résume en une phrase : Investir dans nos employés pour offrir une expérience client exceptionnelle.
Nous recrutons uniquement les meilleurs talents du marché, en sélectionnant seulement 3 à 4 % des candidatures reçues chaque mois. Notre objectif : révolutionner l’entretien ménager commercial d’ici 2034. Nous croyons qu’un employé motivé et bien formé est la clé d’un service de qualité et contribue au rayonnement de l’entreprise auprès de nos clients.
Assurance qualité
Nettoyage Primera vise l’excellence à travers toutes ses interventions, grâce à des politiques rigoureuses :
Analyse des besoins spécifiques de chaque client
Compréhension et application concrète des exigences des clients
Tarification juste et transparente pour tous nos services
Prestation minutieuse et rapide selon la Méthode Primera
Conformité totale aux exigences contractuelles
Entretien régulier de l’équipement et de la machinerie
Gestion environnementale et développement durable
Politiques en ressources humaines
Pour garantir un milieu de travail sain et sécuritaire à nos 2 800 employés, nous avons mis en place des politiques RH strictes :
Évaluation du personnel
Formation et développement des compétences
Prévention de la discrimination et du harcèlement
Santé et sécurité au travail
Nos Valeurs
Chez Nettoyage Primera, nous valorisons :
Solidarité
collaboration et esprit d’équipe
Courage
relever tous les défis avec force et détermination
Authenticité
être vrai et sincère
Proactivité
agir vite et trouver des solutions
Notre promesse
Depuis 1954, Nettoyage Primera se distingue par :
Les meilleurs professionnels
Le meilleur service
Le meilleur partenariat
Tout cela pour un environnement de travail plus sain et agréable.
Stratégie de croissance
Notre stratégie repose sur le même principe : investir dans nos employés pour offrir une expérience opérationnelle mémorable, via :
Intégration efficace des nouveaux employés
Parcours de formation continue et développement des compétences
Culture visant à être le meilleur employeur
Engagement environnemental
Depuis 2003, Nettoyage Primera adopte des pratiques écologiques concrètes :
Utilisation de produits certifiés Écologo ou Green Seal
Produits concentrés en grand format pour réduire le plastique
Fournitures de papier hygiénique et essuie-mains recyclés
Partie de notre flotte de véhicules électrique pour réduire les émissions
Campus Primera et formation
Nous formons nos employés grâce à notre Campus interne, qui développe compétences techniques et humaines pour assurer l’excellence opérationnelle.
Nous offrons également le Programme Primera Études pour les enfants de nos employés, incluant cotisations REEE et trois bourses annuelles selon performance, innovation et impact communautaire.